“姜总，他们都是老员工了，都是第一批员工。”

助理小心翼翼的提醒道。

“老员工怎么了？影响云氏前途，算什么老员工，去，最后警告一次，如果再不动工，直接让他们辞职吧。”

姜维果断的下命令。

“是！”

助理退下。

“姜总，我把您的话告诉了他们，可他们仿佛别没有当回事。”

助理回来交差。

“去，把人事部经经理叫来。”

姜维决定动真格。

“姜总。。”

助理看出姜维要动真格，开口准备劝道。

“不用多说了，我知道该怎么做，去吧。”

姜维打断助理准备说的话。

“姜总，您叫我。”

被叫来的人事部经理问道。

“嗯，这几个人，辞了，然后立刻找到合适的人把他们的位置填上。”

姜维把几个人的名单交给人事部经理。

“好的。”

人事部经理没有过多的疑惑，照吩咐办事。

很快，公司里的红头文件就下打给了各个人。

“云氏要崛起了。”

人事部经理也是一个老员工，手里拿着刚刚打印出来的红头文件，面对雷厉风行的姜维，人事部经理点头称赞。

“凭什么！我们当初在云氏卖命的时候，她还是个小丫头呢。”

有人欢喜有人忧，几个被辞退的老员工，一方面是后悔，想不到姜维真敢这么做，另一方面是愤怒，觉得姜维没有资格。

“走，去找她理论理论。”

一群人约好一起来到了公司，朝着姜维办公室走去。

“姜总，你什么意思？”

开口，这群人还算客气，一个领头人开口问道。

“你不懂什么意思吗？现在云氏多么需要崛起？你们压着项目不动，你们什么意思？”

姜维反过去质问道。

“姜维，你凭什么？我当初为公司卖命的时候，你还在喝奶呢。”

一个冲动的老员工克制不住自己的脾气喊道。

“保安，请他们出去。”

姜维最不怕倚老卖老，面对这样的人，直接叫保安进来就行了。

一群人被保安赶着，骂骂咧咧的出了公司。